О изменении порядка работы с персональными данными

С 1 марта 2021 года меняется порядок работы с персональными данными. Обработку и передачу ПДн теперь нужно осуществлять по-новому. Такого понятия, как общедоступные персональные данные, в законе больше нет, но появилось новое – «персональные данные, которые работник разрешил к распространению».

Будет считаться нарушением, если в «стандартном» согласии об обработке персональных данных организация укажет, что ее работник не возражает на передачу данных третьим лицам. Для этого понадобится отдельное согласие с графой, где работник добровольно отмечает, какую информацию он согласен передавать и куда, а какую нет.

Согласие работник может предоставить работодателю пока только напрямую. Роскомнадзор предполагает возможность передачи согласия через его информационную систему. Однако технически это будет реализовано лишь к июлю 2021 года.